취업포털 사람인(www.saramin.co.kr)은 직장인 1천895명을 대상으로 존경하는 상사 유형에 대해 조사한 결과 응답자의 36.9%가 '인격적으로 성숙한 상사'를 꼽았다고 1일 밝혔다.
그 다음은 '리더십 있는 상사(23.8%)', '부하직원을 믿어주는 상사(13.2%)', ' 꾸준히 자기계발을 하는 상사(12.1%)' 등이 뒤를 이었다.
전체 응답자의 48.4%는 사내에 존경하는 상사가 있으며 상사가 갖춰야 하는 조건으로 ▲ 부하직원의 업무를 이해하는 태도(31.7%) ▲부하직원의 잠재력을 이끌어내는 리더십(25.1%) ▲칭찬.격려를 아끼지 않는 자세(16%) 등을 들었다.
한편 전체 응답자의 73.4%는 강압적으로 지시하고 자기 기분에 따라 행동하는불만족스러운 상사가 회사 내에 있다고 답했다.
연합뉴스
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