포스코가 숙련된 직원들이 보유한 현장 기술을 동영상으로 전수하는 공간을 만들었다.
포스코는 지식 공유 플랫폼인 '포스튜브(POSTube, POS CO+You Tube )'를 새로 구축해 17일 부터 사내 이러닝 사이트를 통해 제공하고 있다.
포스튜브는 직원이 직무 노하우를 담은 10분 이내의 짧은 동영상을 올리면 이를 상호 공유하는 방식으로 운영된다.
콘텐츠는 기술, 품질, 안전, 정비 등 다양한 분야에 걸쳐 폭넓은 내용으로 구성됐다.
포스코는 현장 경험이 풍부한 직원과 신입 직원들이 협업해 현장 기술 노하우를 알려주면 이를 촬영해 올릴 수 있도록 돕고 있다. 특히 동기부여를 위해 제작 후 영상을 등록하면 포스코 명장으로 성장하는 제도인 TL(Technical Level) 인증 요건도 일부 인정하는 등 혜택도 주고 있다.
포스코는 포스튜브 운영으로 현장 숙련 직원들의 직무 노하우가 더욱 체계적으로 전수될 것으로 보고 있다. 포항제철소의 경우 앞으로 5년간 2천여명의 직원이 정년퇴직을 앞두고 있어 포스튜브를 활용한 업무 지식의 전승이 더욱 활발하게 이루어질 전망이다.
포스코 관계자는 "최근 정보전달 추세는 UCC 등 영상매체를 활용하는 것으로, 회사의 주축으로 성장할 신입 사원들이 이러한 전달 방식에 친숙하고 잘 받아들이고 있다"면서 "포스튜브를 비롯한 영상매체의 제작과 활용은 회사의 지식 자산화에 중요한 역할을 할 것으로 기대된다"고 했다.
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