경상북도가 청년인구 유출과 인구감소에 대응해 지역 차부품 산업 등 일자리의 체질을 개선한다. 지자체 주도 일자리를 확충해 지방소멸을 막고 지방시대를 주도할 계획이다.
경북도는 지난 11, 12일 경주 힐튼호텔에서 '산업전환에 따른 지역 일자리 활성화 포럼'을 열었다.
전국 지자체의 일자리 정책 성과와 정보를 교류하는 행사로, 같은 기간 한국지역고용학회가 '지역 고용정책의 성과와 발전 방향'을 주제로 연 춘계학술대회와 함께 개최했다.
첫째 날에는 경북과 대구, 강원, 대전, 충북, 경기, 부산, 전남, 전북 등 전국 각지 광역단체의 일자리 정책과 개선 과제를 발표했다.
지난해 경북도는 산업·노동 전환 시대에 대비해 지역 경쟁력과 고용 성과를 높이고자 '생활경제권 중심 일자리 전략'을 도입했다.
지역 주력 산업과 미래 전략산업을 엮은 현장 중심 일자리 사업을 정부 일자리 공모사업과 연계해 지방소멸 극복과 청년 유출 방지를 꾀한 것이다.
그 결과 지난해 경북 취업자 수가 146만2천명으로 전년 대비 5만2천명(3.7%) 늘고, 고용률은 62.9%로 1.9%포인트(p) 오르는 등 수도권 제외 최고 수준에 달했다.
포럼에서 일자리 전문가들은 산업 전환기 지역 고용정책의 쟁점과 향후 과제에 대해 "정부에 시도 자율성과 일자리 예산 지원 확대 건의를 촉구하고, 지방시대를 맞아 지역 일자리를 활성화 할 정책이 필요하다"고 강조했다.

둘째 날에는 지역 고용정책 연구 발표와 함께, 경북도가 산업·노동 동시 전환을 목표로 펼치는 '지방주도형 투자 일자리'의 방향에 대해 토론했다.
수도권 과밀화, 지방 청년인구의 지속 유출 등 인구감소 심화로 인해 경북의 미래 산업 대전환 필요성이 대두되고 있다.
더구나 전국 3번째로 비중이 높은 경북의 자동차 부품산업 단지가 살아남으려면 미래차로 전환하는 세계적 추세에 따라 현행 자동차 산업을 재편해야 하는 상황이다.
이에 경북은 경주·영천·경산 중심으로 미래차 부품 산업벨트를 조성하고, 노동 전환에 따른 일자리 유지와 인력양성을 통한 새로운 일자리 창출을 동시에 이루고자 올해 지방주도형 투자일자리를 공모한다.
이 프로젝트는 광역-기초단체 간, 기업 간, 노사 간 협력과 상생을 통해 동반성장을 지향하는 '산업대전환 수퍼 클러스터' 구축을 핵심으로 한다. 이에 따라 원·하청 기술지원과 상생 협력도 강화한다.
이에 대해 경북 차 부품사 관계자들은 발제 내용과 경북도의 미래차 전환 프로젝트에 공감하며 "산업 현장에서 적극적으로 대응하겠다"는 의지를 다졌다.
이영석 경북도 경제산업국장은 "대한민국 어디서나 살기 좋은 지방시대를 이끌 원동력은 지역 일자리 활성화가 답이다. 오늘을 계기로 시·도 경계를 넘는 연대와 협력을 통해 지역 일자리 정책을 활성화하도록 경북도가 적극적으로 나서겠다"고 말했다.

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